1月11日，齐鲁石化公司召开“不忘初心、牢记使命”主题教育总结会议，公司党委书记张绍光强调，主题教育规定动作即将结束，但回答好、修炼好、践行好“不忘初心、牢记使命”这个永恒课题和终身课题永远在路上，必须持续用力、久久为功。
　　张绍光指出，公司党委坚决贯彻中央和集团公司党组部署要求，聚焦根本任务，把握目标要求，2019年6月13日启动，分两批开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，历时半年多，400多个党组织、15000多名党员全覆盖。两批主题教育总体评价“好”评率分别为98.4%和97.8%。主题教育期间，各级党组织和全体党员干部，聚焦主题主线，把握总要求，紧扣五个具体目标，一体推进四项重点措施，力戒形式主义、官僚主义，党性修养、宗旨意识、群众观念、工作作风、服务意识持续提升，干事创业的精气神进一步增强，2019年取得了较好的业绩。
　　张绍光强调，一是要坚定不移加强政治建设，持续深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想。坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，作为领导班子思想政治建设的核心内容，把研究解决问题作为学习的着眼点，在学懂弄通做实上当好示范，履行好“做强做优做大国有企业”使命担当。要认真贯彻落实十九届四中全会精神，把抓好理论学习作为一条根本要求贯穿始终，切实以理论滋养初心、引领使命，以制度保障初心、支撑使命，真正让初心和使命在内心深处铸牢、在思想深处扎根，始终保持共产党人的政治本色和前进动力。要深入贯彻《中共中央关于加强党的政治建设的意见》，准确把握党的政治建设总体要求，在大是大非和原则问题上立场坚定、态度鲜明，把坚决贯彻党中央决策部署作为出思路、作决策、抓工作的重要前提，以实际行动践行“两个维护”。
　　二是坚定不移提升党建质量，厚植国有企业的“根”和“魂”。认真贯彻落实新时代党的建设总要求，出实招、破难题，建机制、抓落实，扛稳扛好管党治党政治责任。要认真贯彻落实《中国共产党国有企业基层党组织工作条例(试行)》，持续深化“两个一以贯之”，强化党委“把方向、管大局、保落实”能力建设，落实《党组全面从严治党责任制实施办法(试行)》，纵向强化各级组织主体责任、党组织书记第一责任，横向压实班子成员“一岗双责”、机关部门“专业党建”责任。以守住“安全、环保、廉洁、稳定”四条底线为基准线，持续推进组织力提升工程，加快推进政治优势转化。要认真贯彻《中国共产党党和国家机关基层党组织工作条例》，深刻把握机关党建的规律和特点，全力抓好使命任务、重点工作、关键举措的落实，提升机关党建工作质量和实效。
　　三是坚定不移守初心担使命，以过硬作风引领企业高质量发展。坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想指引企业发展，提高站位不动摇，应对挑战不畏难，肩抗重任不懈怠，推动党组和公司、公司党委决策部署落地见效。要从严从实抓班子带队伍，公司领导班子带头，着力打造“团结、敬业、廉洁”的典范，保持艰苦奋斗、谦虚谨慎的作风，养成深潜实干、定量精准的意识，砥砺无私无畏、攻坚克难的品格，涵养为民履职、为民服务的情怀，以更好的状态、更实的作风，推动企业改革发展。全方位加强干部管理监督，落实容错纠错机制，促进干部干事创业、担当作为。要持之以恒纠治“四风”，认真践行“马上就办”，盯住重点工作，层层压实责任，力戒形式主义、官僚主义。要攻坚克难全面深化改革，以三项制度改革为突破口，构建科学化、系统化、差异化的岗位管理体系，大力实施人才强企工程，持续优化机构设置，推进专业管理扁平化，提升管理效能。
　　四是坚定不移践行群众路线，凝心聚力共建美好家园。大力弘扬以“苦干实干”“三老四严”为核心的石油精神，传承精细严谨、求真务实、家国情怀等石化优良传统，发扬“团结勤奋，争创一流”齐鲁石化精神，开展思想“春耕、深耕、精耕”，讲清形势、讲透政策，引领干部员工解放思想、转变观念，积极支持改革、拥护改革。要加强和谐企业建设，深化民主管理，畅通民主沟通渠道，组织员工为企业发展建言献策。扎实推进“家文化”建设，把“在家爱家、护家兴家”落实到具体行动中，完善帮扶救助工作体系，深化“走基层、访万家”，完善“爱心善捐、共建家园”机制，采取特困群体兜底帮扶措施，实现精准帮扶、有效帮扶。坚持以人为本，推进事要解决，推进“降存量、控增量”，进一步巩固和谐稳定局面。
　　总结会议以视频会议形式召开。
　　公司领导韩峰、王玉亮、刘训书、赵世广、王伟，公司安全总监、副总师、首席专家，机关部门、直属机构副处级以上领导人员在主会场参加会议，各单位班子成员、副总师、机关部门科级人员、车间书记、主任以及公司机关科级人员在分会场参会。(记者　苏峰　通讯员　张峰)