2月20日，齐鲁石化召开2019年信访工作会议，贯彻落实集团公司党组和上级信访工作部署要求，总结安排公司信访工作。
　　齐鲁石化党委书记张绍光强调，要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，高度重视、提高站位，充分认识做好2019年信访工作的重要意义。全面深入贯彻落实上级各项要求，立足新时代，开启新征程，紧紧围绕企业生产经营和改革发展中心工作，坚定信心，锐意进取，埋头苦干，奋勇前行。
　　进一步提高思想认识，牢牢把握信访工作新方位。信访工作抓得好不好、实不实是检验各级干部工作能力和工作作风的重要标准，更是各级党组织和领导干部的政治责任和政治任务。各级党组织要紧密联系实际，增强工作的主动性和针对性，坚持以人为本的理念，全力打造和谐稳定的企业环境。
　　进一步压实主体责任，切实强化信访工作新担当。各单位各部门要切实担负起做好信访工作的责任，坚持“属地管理、分级负责，谁主管、谁负责”的原则，切实将问题解决在内部。各级领导干部要在责任担当、作风转变、狠抓落实上作表率，切实扛起责任，直接面对群众，面对问题，努力解决问题，让职工群众实实在在看得到、感受得到信访工作的成效。
　　进一步抓住重点工作，积极推动信访工作新实践。要加强风险分析研判，努力把矛盾问题解决在基层；综合运用法律、政策、教育引导和心理疏导等多种方式化解矛盾，发挥党政工团合力作用，树正气、聚人心，营造和谐氛围。
　　齐鲁石化总经理韩峰强调，信访工作要观大势、谋全局、干实事，准确分析研判当前信访工作的新趋势新变化新特点，在各项重点环节下实功、求实效，努力把矛盾问题解决在基层，确保公司长治久安，为“率先打造两个一流”筑牢坚实基础。
　　要深刻认识当前严峻形势，进一步增强做好信访工作的政治责任感。面对复杂的信访形势，各级信访部门要牢固树立“四个意识”，切实把思想和行动统一到集团公司党组和公司、公司党委的统一部署上来，强化责任意识和底线思维，下决心开展好信访工作。
　　要切实加大攻坚克难力度，进一步巩固扩大前期工作成果。咬定目标稳扎稳打，扎扎实实围绕目标解决问题，确保攻坚取得实效并经得起时间检验。扭住关键真抓实干，逐一落实化解责任，限期完成。狠抓落实注重实效，认真分析矛盾化解中存在的问题，确保专项治理工作达到预期效果。
　　要充分发挥协调联动作用，进一步汇聚做好信访工作的强大合力。切实加强党的领导，及时传达贯彻信访工作的重大决策部署，定期研判信访形势，研究解决重大问题。发挥职能部门作用，定期组织信访领导小组和信访工作联席会议，发挥信访领导小组总揽全局、协调各方的政治优势和职能部门各负其责、齐抓共管的工作优势，更好地统筹协调推进各项工作。
　　要紧盯安全清洁生产，为公司改革发展营造良好环境。层层落实安全生产责任制，重点关注重大风险、重点隐患，严格执行“两特两重”时期领导带班值班制度。认真抓好反恐防范工作，落实防护措施，确保油气管道、油库及生产装置等安全。
　　齐鲁石化党委副书记、纪委书记、工会主席孔健主持会议，传达了集团公司相关会议精神，并对贯彻落实本次会议精神提出了要求。齐鲁石化副总经理翟丕沐、王玉亮出席了会议。
　　公司信访办公室总结了2018年工作，安排部署了2019年信访工作。会上，公司党委与部分单位党委签订了2019年工作责任书。
（特约记者　杨尚锋　李靖)