“各级党组织和领导干部必须以上率下、上下同心，在监督工作中落实好主体责任和一岗双责，拧成一股绳、卯足一股劲，做到一以贯之、一抓到底。”6月22日，齐鲁石化党委书记张绍光在公司监督委员会首次联席会议上强调。
　　公司监督委员会首次联席会议召开，标志着齐鲁石化构建“大监督”格局工作正式启动。
　　张绍光要求，一是要坚持问题导向，确定监督重点，强化责任落实。公司2018年十项重点监督任务是严格按照既定工作程序，经专业部门提报、监督委员会办公室汇总、专业小组研判、监督委员会审定后，提交公司党委常委会研究通过的。机关各部门要切实履行管理、协调、服务、参谋职能，强化管理，提高水平。
　　二是要深刻认识构建“大监督”格局工作的背景和重要意义。构建“大监督”格局是推进全面从严治党向基层延伸的需要，是推进齐鲁石化基业长青、共建美好家园的需要，是解决突出问题、回应基层关切的需要。
　　三是要高起点、高标准启动，确保“大监督”工作取得实效。要注重实效，最大限度整合监督资源，发挥好各方面的监督合力，及时全面掌握生产经营管理等方面的问题信息和线索。要创新方法，聚焦根本问题促进标本兼治，把影响企业健康发展、和谐稳定的深层次问题找出来、解决掉，发挥好问责追责、督促整改的作用。要强化考核，以问责倒逼责任落实。
　　四是要担当尽责，顾全大局，密切协作，打通“最后一公里”。牵头部门要负责任，参与部门要听指挥。要分工负责，主动配合，提升“大监督”合力。要按步骤组织实施、有序推进。
　　张绍光强调，要进一步增强使命感和紧迫感，把责任扛在肩上、落实在行动上，齐心协力建好、用好“大监督”这个平台，展示工作业绩，回馈组织期望，把齐鲁的问题解决好、把齐鲁的未来规划好，用我们的智慧和力量共同创造齐鲁石化更加美好的明天。
“大监督”工作是在国家监察体制改革的大背景下，适应集团公司监督体制改革，紧密结合齐鲁石化党建工作“深化年”实际，实施的一项创新性举措，是推进全面从严治党向纵深发展、责任在基层落实的一项关键性举措。
　　今年年初，公司成立了监督委员会，初步搭建了“大监督”组织机构框架。公司纪委监察处先后与胜利油田、燕山石化、九江石化、茂名石化等单位进行沟通交流，并组成调研组赴镇海炼化学习先进经验，进一步完善公司“大监督”格局工作实施方案，明确了开展“大监督”工作的总体思路。
　　会上，组织学习了《齐鲁石化公司构建“大监督”格局工作实施方案》，公司党委组织部、科技处、审计处、企业管理处、机动处发布了2018年重点监督项目。(记者　刘芳芳　　特约记者　杨尚锋)