本报讯 5月起，齐鲁石化全面上线运行中国石化电子考勤系统，全面落实公司“严细管理年”工作要求，借助信息化手段提高人力资源信息化建设水平，加强考勤管理和劳动纪律管理。

2020年，公司首先在机关部门上线运行中国石化电子考勤系统，考勤方式由传统的纸质记载优化为线上录入，替代了手工汇总导入，提高了薪酬计发效率和准确率。在运行稳定的基础上，今年4月份开始在全公司范围内推广应用，5月份各单位正式在电子考勤系统中进行考勤录入、线上提报，今后将逐步取消纸质考勤，实现电子考勤系统的全面覆盖，从严从细抓实出勤和考勤管理。（狄阳）