“他是个好苗子！”实习三个多月来，孙昊泽已经赢得了胜利炼油厂氢油联合车间负责人和班长们的好评。

孙昊泽是2022年初签约来齐鲁石化实习的大专生，跟他同来的还有80余名同学。签约实习、提前到岗是齐鲁石化新员工引进工作的一项新举措。

三个多月来，这些“00后”的年轻人渐渐融入齐鲁石化大家庭，得到了员工们的认可，其自身也有不少的体验和感触。

“我对齐鲁石化向往已久”

孙昊泽是土生土长的本地人，从小向往齐鲁石化，憧憬那高耸的银塔、连绵的管廊。

“走进齐鲁石化工作是我梦寐以求的事。”孙昊泽语气坦诚，目光闪现出兴奋的光芒。

从签约那天起，孙昊泽就暗下决心，一定要扎扎实实把工作干好。

师傅孔令彬是中国石化劳模，非常敬业也很专业。孙昊泽处处以师傅为榜样，严格要求自己，积极投身到自己热爱的工作岗位。

实习第一个月，胜利炼油厂组织考试，孔令彬觉得孙昊泽刚来不久，就只是要求他当作实战演练，不用参加考试。但令孔令彬没有想到的是，三天后，孙昊泽竟然将考试的复习题都能回答上来。这位在操作一线摸爬滚打几十年的“老化工”十分清楚，徒弟下了一番苦功。他默默为徒弟的好学和如此高的悟性点赞。

“好学、扎实、肯吃苦，有活抢着干，别人巡检他总是跟着去，学习、工作都很用心，进步很快。”师傅孔令彬介绍，孙昊泽有一次打篮球崴了脚，仅仅休息了两天，就一瘸一拐来上班，并坚持去现场学习。

“他工作踏实、团结同志、学习力强，进步很快。”孙泽昊实习单位——氢油联合车间党支部书记马文山表示，期望孙昊泽尽快成长，成为优秀团队的优秀队员。

“选择齐鲁石化我很庆幸”

卢德闯是烯烃厂裂解车间签约实习生。实习三个多月来，这位“00后”的辽宁小伙子虽然生活上还有点不习惯，部分同事的山东方言还听不太懂，但齐鲁石化的企业文化已经深深吸引了他，同事们的热情友善已经深深打动了这位异地青年。

下厂的第一天，班长就主动把自己的更衣橱腾出来，并买来一把新锁一并交给卢德闯。

“师傅李喆对我很好。”卢德闯说，师傅讲授操作技能和工艺流程都很详细。上班时，李喆总要抽空带他去现场，指着装置内的设备和管线，详细讲解工艺流程、设备构造和设备原理等内容，反复强调安全注意事项，教他保证安全生产的措施和方法。大家讨论生产问题时，李喆总是把大家提出的观点一一给卢德闯分析、讲解，并把解决问题的最优方案毫不保留地教给他。

“小伙子肯学、肯干、工作踏实”，李喆表示。

“山东人真好！齐鲁石化真好！”卢德闯很庆幸自己的选择，并把自己的感受分享给自己的家人、同学和朋友。

“来到齐鲁石化实现自我”

王允聪是运维中心烯烃机修车间签约实习生。他所在的班组是集团公司技能大师、齐鲁石化首席技师李震曾工作过的班组，技术实力雄厚，曾两次出色完成烯烃厂核心机组大检修任务。

“班组氛围很好，大家对我很好……”王允聪感到很温暖、很幸福。

设备种类多，要学的东西很多。刚开始，王允聪找不到头绪，学习不知从哪里下手。

“先看这些”，师傅马剑像是看透了他的心思。马上找来学习资料交给王允聪。

“看不懂的地方可以随时问，但不能只看热闹……”师傅要求很严，一有空就给王允聪讲解设备构造、原理、检修要领等内容。有活就带上他，让他站在旁边见习。

王允聪也积极发挥自己所长为大家服务。他把车间的培训题库巧妙编入小程序并分享给大家，提升了大家的学习兴趣和学习效果。

“他务实肯干，吃苦耐劳，班里有活，他都跟着去并积极向师傅们请教，个人进步很快……”运维中心烯烃机修车间主任杨露表示，王允聪是一块“好材料”。王允聪认为自己在这里，找到了实现自身价值感觉。（周阳春）