幸福感激发强大动力

  “朋友家的工厂关停了,目前正在处理设备。”听同事张姐说这话时,恰好看到关于纺织、服装行业停工至7月的报道。许多工厂在国内疫情形势好转的背景下并未迎来转机,全球一体化的今天,没有谁能脱离世界这个命运共同体而独自发展。
  与海外关系密切的企业在这个春天陷入寒冬,大批欧美订单取消,已上线或复工后准备生产的企业有的被迫紧急叫停,无论老板还是员工,皆苦涩地面临被迫放假,何时转暖取决于全球疫情的控制情况。
  全球经济受疫情重挫,石化行业同样举步维艰。“百日攻坚创效”行动真是针对于此。作为一名石化员工,每天还可以踏上工作岗位,有活可干、有事可忙,生活与工作的正常化,从没有像现在这般萌生出强烈的幸福感。54年来,在任何艰难时刻,我们背后强大的、坚实的企业,都会为我们挡风遮雨。
  幸福感可令人心情愉悦,愉悦则可以激活体内细胞,提高工作效率,有助于同事间保持良好关系,轻松氛围与自我价值的体现形成良性循环,主动与高效的工作就会成为“大干、苦干、快干”一百天的底色。
  尽管当前形势严峻,石化人的拼搏精神、凝心聚力、共克时艰的决心与信心却一直在传承。有位同事记下最近一天的工作日记的最后写下这段话——“踏踏实实干好在岗每一天的工作,用责任心守护着我们的岗位。”在她记录的紧凑工作和简短感悟中,有强烈的主人翁责任感与对自己工作的热爱与担当,这是普通石化人最真实的一面,饱含着对企业的真挚情感。
  无论怎样,可以正常工作的我们都有理由坚信,只要我们凝心聚力、咬定目标、尽职尽责,一定会度过这段艰难时刻。(李晓霞)

信息来源: 
2020-04-22