图为田海燕正在检查验电器为设备春检预试提供安全保障。

　　随着“百日攻坚创效”行动开展后，齐鲁石化热电厂电气二车间副主任师田海燕更加忙碌了。
　　“今年电气设备预防性试验、油色谱分析、缺陷消除等任务，必须在4月份全部完成。”田海燕介绍。
　　今年该车间承担的厂用系统春季检修项目就有123项，还有配合公司各化工装置电气设备春检计划项目40项，这些都必须赶在国际劳动节前完成。
　　田海燕带领同事春节前就开始了准备，排计划、查隐患、列任务、定方案、均衡人力，心细的她每一项都要过问。
　　前一段时间，因为新冠肺炎疫情防控的影响，人手不足成了一个棘手的问题。对此，她便自己动手做安全工器具耐压试验，绝缘摇表等计量定检，组织负责人、许可人、签发人、监护人等进行安全规定培训、考试。
　　“这些田海燕做得很到位，她有这个能力。”车间党支部书记对她的工作赞赏有加。
　　能力不是天生就有的。田海燕在热电厂工作了20多年不断磨炼自己。功率因数是衡量电气设备效率高低的重要参数，地方电网公司对齐鲁石化的上网功率因数严格控制，制订了考核指标，一旦突破将开出巨额罚单。
　　面对这一复杂又艰巨的任务，田海燕和同事们动脑筋想办法，在分析了发电机组、变电站的整体运行情况后。制定了“分区域平衡无功负荷，就地补偿功率因数，实施供电系统电压治理”三个方面措施，几年来功率因数得到了牢牢控制。
　　当前公司有些生产装置逐渐提升负荷，用电量陡然增加，保障电力正常供应又将是她的重担。(文/图　刘新圣)