2020年3月31日，这是一个值得记入齐鲁石化历史史册的日子，也是全体齐鲁石化人思想再碰撞、感情再升华的日子。这一天，齐鲁石化企业精神新时代新内涵发布了。
　　团结，是忠诚者的文化。勤奋，是奋斗者的文化。争创一流，是事争第一、永不停步的文化。聆听企业精神新时代新内涵阐释后，看着公司总经理韩峰、党委书记张绍光一同启动发布仪式，我的脑海里浮现了一个又一个场景。
　　2019年10月份，正是氯碱厂聚氯乙烯车间2号聚氯乙烯装置复工的关键时期。一方面装置进入检修末期，施工要交付生产；另一方面，要迅速组织好装置运行人员的培训。因装置停运5年，员工们退休的退休、转岗的转岗，培训都要从头开始。同时，还要组织好在运1号装置的稳定运行，管理难度、压力可想而知，就是在这样的条件下，聚氯乙烯车间上下团结一心、苦干实干、背水一战，保证了装置一次开车成功，为厂、为公司提供效益支撑，月增效额超千万元。
　　还是这个车间、这支队伍，在新冠肺炎疫情期间，车间班子承包班组，成立党员突击队，一手抓生产一手抓防控，班子成员纷纷要求承包人数较多的班组。车间主任许志东逐一电话联系休假的员工，了解掌握员工动态，传达公司、厂的工作安排，传递关心关爱。
　　那一段时间，保供下游医疗器械生产企业的原料需求，完成医用级聚氯乙烯的生产任务是头等大事。车间副主任王绍刚始终坚守在岗位，优化生产组织。生产异常了，他组织处理；生产正常了，他又想着制定应急方案，应对极端情况。
　　当前，集团公司开展“百日攻坚创效”行动，只要我们践行企业精神新时代新内涵，按照公司的各项既定目标，大干、苦干、快干，我们一定会把落下的生产进度抢回来，把耽误的效益补回来，齐鲁石化的明天一定会更美好！(刘冰峰)