业务培训考核提高技能水平

近期，齐鲁石化炼油厂联合装置车间以网络答题和现场模拟实际操作相结合的形式，对车间员工进行培训及考核。
　　另外，该车间每月根据学习计划，对新入职员工进行现场流程考核，画出现场流程图、进行岗位专业答题，同时，画流程要求现场有什么，图上就要画什么，考试成绩与奖金挂钩，以此提高员工学习专业知识的积极性，增强实际操作水平，为装置长周期安全平稳运行打下坚实基础。(林栋)