齐鲁石化研究院面对新形势、新任务和新要求，开展了丰富多彩的“思想精耕”，调动干部员工的干劲和斗志。组织开展“持续攻坚创效”劳动竞赛，以此为抓手，推进各项工作全面开展。
多种方式提高工作积极性
“上周，听了‘思想精耕’，深受鼓舞，对公司未来充满信心，感觉浑身有使不完的劲儿。我要在导师的指导帮助下，勤学苦练，独立完成采样、分析和实验任务，用实际行动为公司‘持续攻坚创效’添砖加瓦。”2019年度优秀入职员工李政说。
　　按照公司党委要求，该院党委启动了全员“思想精耕”，充分利用党委中心组学习、月度会、领导下基层与基层联系点员工互动等形式和时机，开展了丰富多彩的“思想精耕”。内容包括安全环保、实验室标准化建设、试验装置运行、持续攻坚创效措施等，向干部员工全方位宣讲如何认清当前的严峻创效形势，如何发挥研究院专家团队的作用与优势、如何针对科研课题及各生产厂面临的技术难题展开攻关，以及如何发挥党建保障作用和党员示范引领作用。
精彩互动增强员工凝聚力
“思想精耕”要在发挥党建保障和宣传引领作用的同时，贴近员工、关爱员工，为员工答疑释惑，解决实际问题。
　　该所“思想精耕”有的放矢、形式多样，石油组和沥青组在宣讲时进行互动，展开了知识交流和提问，这种有问有答的形式，既巩固了知识，又不像考试那样有压力，很受员工欢迎。
　　化工工艺研究所工龄生日会开展得有声有色。“在工龄生日会上，大家结合不同的成长经历，对公司的发展进行回忆，畅谈对公司的热爱和未来发展的期盼。身为齐鲁石化大家庭的一员，个人命运早已与企业绑在一起，唯有转变观念、立足本职、努力奋斗，才能实现基业长青的梦想。”化工工艺研究所工会主席、工龄生日会主角之一车万里感慨地说。
全力以赴提升服务水平
“作为炼油板块科技创新和生产服务对口单位，我们应该努力践行企业精神新时代新内涵，热情周到地为兄弟单位服好务。”石油加工研究所党支部书记许晓斌表示，要全力以赴做好技术创新，切实解决生产难题，实现科技创效。
　　树脂加工研究所针对塑料厂、氯碱厂新产品开发，主动作为，多次上门为客户提供售后质量服务和市场需求服务，满足客户的不同需求。外出为客户服务回来后，人人撰写交流报告，不仅在内部进行交流，而且通过院内网络与大家分享，总结经验。
　　研究院党委还将反腐倡廉教育月纳入“思想精耕”，开展了领导下基层上廉洁党课活动。“今年注定是负重前行的一年，我们要多做提气鼓劲、凝心聚力的工作，坚守廉洁底线，真心关爱员工，维护员工权益，当好员工娘家人。”环境工程研究所工会主席张广说。
“思想精耕”拉近了干部与员工的距离，打通了员工“脉搏”，为“持续攻坚创效”行动的开展和炼油区域检修奠定了坚实的思想基础。(记者　赵兵)