“前6个月,利润完成率仅为22.53%,与去年每个月利润超2亿元形成鲜明对比,6月份亏损1.02亿元……受国际原油价格大幅波动影响,炼油板块创效能力下降。在愈加严峻、愈加艰巨的挑战下,形势如何看?未来怎么办?”
8月27日,齐鲁石化炼油厂举办“思想精耕”形势任务宣讲会,各单位党支部书记、班组宣讲员共100余人参加。
浇灌——
坚持问题思维,强信心、聚民心
目前,形势任务教育已成为常态,如何让从年初开始的“思想春耕”为干部员工听得懂、听得进、喜欢听、记得住,所谓真正入脑入心?炼油厂党委确实动了一番脑筋,下了一番心思。
“今年以来,厂党委努力实现‘员工有所呼,宣传有所应’的目标。思想是行动的先导,在接下来的‘思想深耕’中,通过共同努力,一定能转变观念、凝聚土气、汇聚合力,为率先打造‘两个一流’、推进基业长青提供坚强的思想保障和强大的精神动力。”炼油厂党委副书记王国钰表示。
在形势任务宣讲中,炼油厂创新开展“思想春耕”,坚持“问题思维”和“初心思维”,聚焦观念转变,聚焦思想上的薄弱环节持续发力。
他们创新组织形式,创新传播方式,创新话语体系,以创新求走心,以认同求凝聚。五位主讲人进行了五场大宣讲,23名党支部书记开设了12场小课堂,121名班组宣讲员陪在身边、讲在日常,用灵活的方式、接地气的语言为职工解疑释惑,面对理解上的偏差能够主动发声,敢于纠偏。
在大家的共同努力下,职工关心的事有了明晰权威的答案,思想认识中的模糊概念得到澄清,宣讲入脑入心,真正起到了强信心、聚民心的作用。
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突出精准特点,做到入脑人心
“思想精耕”是三耕连作中的关键环节,起到承上启下的作用。做得好,既可以巩固前期“思想春耕”的成果,同时又为接下来的“思想深耕”做好铺垫。
该厂在“思想精耕”中,突出“精准”的特点,首先是时机精准。今年从四月份开始,石油化工市场形势急转直下、日益严峻,炼油进入微利时代,一旦稍微放松管理,就会处于亏损边缘,正是在创效压力巨大的关键节点上,向干部员工进行宣讲,让大家认清形势、传递压力,鼓舞士气、提振信心。
内容精准。以过紧日子强化“大挣钱”意识,解读市场形势和安全环保形势,新形势下转观念、当遵章守纪员工为宣讲内容,将强化管理、安全生产、经营创效与职工的切身利益结合起来,让大家听得进、听得懂、记得牢。
受众精准。此前,党群工作科和各党支部对职工思想状况进行了广泛、深入地摸底、调研、分析,分群体、分层次、分专业开展宣讲,收到良好效果。
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让一线员工走向舞台当主角
如何让形势任务宣讲“形神兼具”,让受众主动听、乐于听、听得懂,在8月27日的宣讲会上,炼油厂从宣讲形式上再度创新,让一线职工走上舞台当主角,讲述的内容真实而有力量,发布的观点更能引发共鸣。
本次宣讲分“形势严峻,前景光明”“聚力内涵、过紧日子”“转变观念、超越自我”“遵章守纪、平安喜乐”四部分内容,以《齐心协力逆流而上,波澜壮阔共赢共享》评论文章贯穿全场,四名来自一线的班组宣讲员进行“观点诵读”,安全环保科和党群工作科负责人进行“权威发布”,解读当前我们面临的严峻的安全环保形势和“过紧日子”“大挣钱”理念。
来自氢油联合车间51岁的转岗职工王波现身说法,以“故事讲述”的形式,回顾了他从一名大客司机转岗到生产一线之后,在师傅和同事的帮助下,经过刻苦努力,成为优秀炼油操作工的苦与乐。王波所讲的故事,发生在职工身边,大家看得见、摸得着,尤其是他讲到如何转变观念、如何接受挑战时,讲得绘声绘色、声情并茂,他在平凡岗位上不懈奋斗的精彩故事深深地感染了大家。
“在接下来的‘思想深耕’中,我们将继续发挥好121名班组宣讲员的作用,陪在身边、讲在日常,用灵活的方式、接地气的语言为职工解疑释惑,领思想主流,担长青重任,做时代新人,为打造一流的政治生态发挥星火燎原的作用。”炼油厂党群工作科科长陈黎黎表示。(记者 赵兵)