合影前，齐鲁石化总经理韩峰(右)与新招高校毕业生们一一握手。（记者　苏峰　摄）

7月12日，齐鲁石化总经理韩峰为61名新入职高校毕业生授课，并提出殷切希望。
　　韩峰在授课中结合自己30年来的工作体会，强调了五个关键词——“理想信念、品德修养、责任担当、学习实干、创新发展”。
　　理想信念。作为刚刚步入职业生涯的高校毕业生，要树立正确的世界观、人生观、价值观，自觉地把个人理想信念同公司的发展、国家的前途、民族的命运、中国特色社会主义的辉煌前景紧密结合起来。要不忘初心，坚定理想，坚守信念，永葆激情，在齐鲁石化改革发展的重要节点上，一起承载前五十年的荣耀，奠基后五十年的辉煌，为齐鲁石化打造百年老店、实现基业长青贡献力量，在时代进步的大潮中建功立业，在企业发展的蓝图上成就自我。
　　品德修养。新入职员工中的党员要加强党性修养，非党员要积极向党组织靠拢。大家要信念坚定不动摇，要清正廉洁葆本色，要紧绷纪律守底线，要始终把规矩和纪律挺在前面，心有所惧，手握戒尺，身体力行。每一名员工都要自觉做正能量的宣传者，不做非主流的传播者，以正直友善汇聚起齐鲁石化的浩然正气。与人相处要求大同存小异，要扬人之长容人之短，己非完人容人之过，要学会换位思考，对位思考，理解别人的难处，容忍别人的无心之失和无意之过。
　　责任担当。新入职员工要从工作伊始就培养良好的作风，树立良好的形象，体现责任担当、干好本职工作，把握好“三好三不”。要明责任敢担当，分内工作完成好，大小工作不推诿。要顾大局善沟通，分外工作协调好，协同工作不耽误。在完成好分内工作的同时，要多协调、多沟通、多交流分外工作。要会补位善分享，临时工作安排好，成绩面前不争功。做人要大度，要大气，成果要分享，成绩要分享，只有学会分享，才会更加团结。
　　学习实干。学习是实现理想的阶梯，新员工要有强烈的学习意识，要有坚定的学习方向，要有明确的学习目的；要克服“顾不上”“差不多”“无所谓”等“三种思想”，做到勤于学习、善于学习。实干是实现理想的关键。新员工入厂后，要在出主意、想办法、消除瓶颈上下功夫；要大胆建言献策，敢于表达自己的思想，敢于说出自己的思路。同时，还要会沟通、会倾听、会坚持、会担责、会团结。
　　创新发展。要牢牢把握行业发展大势，积极应对“四大革命”，以新理念引领新发展，重点是结合中国石化“两个三年”和“两个十年左右”的总体战略，聚焦提质增效升级，坚定不移落实好公司“十三五”总体规划和“两个三年”“一个五年”战略规划，推动齐鲁石化发展迈入新境界。要超前部署、大胆探索，推进以科技创新为核心的全面创新，努力实现由“跟跑”向“并跑”“领跑”转变，不断厚植企业竞争新优势。
　　韩峰希望新招高校毕业生用心体会和实践好这五个关键词，珍惜机会，用心学习，补足“钙”，充好“电”，从自身做起，从点滴做起，沉在基层，扎根一线，敢于负责，勇于担当，锐意进取，敢闯敢干，用踏实的行动、一流的业绩，在平凡的岗位上成就自己非凡的人生，在齐鲁石化推进基业长青、共建美好家园的新征程中创造出无愧于自己和时代的辉煌业绩。
61名新入职高校毕业生在听完韩峰总经理授课后，激动不已，张玉芝说:“入职以来，深深地感受到全公司上下对新鲜血液的重视。我会在今后工作中积极进取，虚心向老师傅请教，尽快熟悉岗位操作流程。”
“韩总强调的五个关键词，我会牢记在心，时时刻刻警醒自己，勤奋学习，不忘初心，努力工作，与齐鲁石化共同奋进前行。”徐江波激动地说。
　　韩峰还与新招高校毕业生一起合影留念。(记者　刘芳芳　特约记者　李靖)